POURQUOI JE L’AI SELECTIONNÉE :
Entreprise ambitieuse qui propose une plateforme permettant de consolider des données et de créer des portails open data et API pour ses clients
Fort développement : de belles opportunités à prendre
Grande flexibilité interne
L’ENTREPRISE : PLATEFORME SAAS BIG DATA EN FORTE CROISSANCE
Booster la performance des entreprises en rendant la donnée plus accessible
+350 clients dans le monde : Europe, US, Australie, Moyen Orient
Equipe de 80 personnes
+30M€ de levée de fonds
Bureaux à Paris, Nantes et Boston
VOTRE MISSION : COORDONNER TOUTE LA STRATEGIE D’ACQUISITION SALES & MARKETING
En reporting direct auprès de la VP Marketing, vous travaillez conjointement avec les équipes Sales, Sales Ops et Growth à travers différentes missions :
Vous définissez la stratégie d’acquisition afin qu’elle soit la plus commune et efficace pour le Marketing et les Sales : déterminer les canaux, campagnes, persona, workflows, proces, …
Vous organisez le CRM Hubspot pour développer l’inbound et le nurturing
Vous garantissez la qualité des données et alimentez le CRM Salesforce en prenant en compte de l’outbound développé par les SDR
Vous améliorez, automatisez et optimisez la gestion des leads et le funnel de conversion avec l’équipe Ops
Vous gérer l’organisation des différentes campagnes d’acquisition avec les équipes SEO, traffic, event, paid, com, …
Vous analysez les KPI et campagnes et proposez des axes d’amélioration et d’automatisation des reportings
VOTRE PROFIL : GROWTH MARKETER & SALES OPS
Vous avez au moins 4 ans d’expérience sur des fonctions Growth/Acquisition, Sales Support ou Sales Ops
Vous avez déjà accompagné une équipe Sales dans la vente d’un SaaS BtoB (idéalement en ventes complexes)
Vous avez une parfaite maîtrise d’Hubspot et idéalement vous avez déjà travaillé avec Salesforce
Vous êtes très data driven et analytique : vous aimez analyser les chiffres et proposer des améliorations
Vous êtes un team-player et souhaitez participer à la croissance de l’entreprise : idéalement vous souhaitez manager à court terme
Vous êtes à l’aise pour échanger en anglais (écrit et oral)
MODALITÉS :
Rémunération selon profil
2 à 3 jours de télétravail par semaine (voire plus – flexibilité)
Localisation : Paris ou Nantes ou remote avec déplacements réguliers à Paris
